مجلة أنثروبولوجية الأديان
Volume 8, Numéro 1, Pages 09-18
2012-01-15
الكاتب : يحي بشلاغم .
يعتبر التناول الثقافي للمنظمات عاملا أساسيا في فهم السلوك التنظيمي نظرا لما له من تاثير على فعاليتها. ان التعرف عل طبيعة القيم السائدة لدى العمال يشكل قانونا تنظيميا جديدا يتمثل في حصر قيمهم المشتركة بهدف توجيهها نحو تحقيق الاهداف التنظيمية.
القيم، التنمية التنظيمية
سناني لبنى
.
بوعطيط جلال الدين
.
ص 41-55.
مصطفى بن عودة
.
ص 64-86.
بن موسى نبيل
.
ص 161-180.