مجلة حقوق الإنسان والحريات العامة
Volume 6, Numéro 3, Pages 357-386
2021-12-27
الكاتب : مهدي بخدة .
الملخص: يعد الحق في العمل من الحقوق الاساسية لأنه يوفر المقابل المعيشي للشخص مما يجعله لصيقا بالحق في الحياة، لذلك كرسته المواثيق الدولية وأقرته الدساتير الوطنية ومنها الدستور الجزائري في مختلف مراحله، إلا أن الدستور الجديد أحدث تغييرا جوهريا في موضوع الحق في العمل تضمن الاقرار بواجب العمل واقتران هذا الحق بالأجر في إشارة منه إلى الأبعاد التنموية و الاقتصادية والاجتماعية التي تستهدفها دستورية الحق في العمل. الكلمات المفتاحية: الالتزام؛ الحق في العمل؛ الأجر؛ الحرية؛ القواعد. Abstract: The right to work is considered one of the basic rights because it provides a living wage for the person, which makes it closely related to the right to life. Therefore, it is enshrined in international conventions and approved by national constitutions, including the Algerian constitution in its various stages. However, the new constitution brought about a fundamental change in the subject of the right to work, which included recognition of the duty to work, which is not recognized Freedom of work and the association of this right with wages, in reference to the developmental, economic and social dimensions targeted by the constitutionality of the right to work. Keywords: commitment; the right to work; pay; Freedom; the rules.
الالتزام-الحق في العمل-الاجر-الحرية
خلوفي خدوجة
.
ص 269-292.
عمير سعاد
.
ص 147-158.