الاكاديمية للدراسات الاجتماعية و الانسانية
Volume 13, Numéro 2, Pages 37-50
2021-01-18
Environnement Socioculturel Et Pratiques Managériales Des Femmes Entrepreneures En Algérie
Auteurs : Ghiat Boufeldja .
Résumé
L’environnement social, culturel et économique connait des grands changements en Algérie. Parmi les aspects touchés, on trouve le travail des femmes et leur attirance vers les fonctions entrepreneuriales. Les caractéristiques de la personnalité nécessaires au succès des femmes entrepreneurs, les contraintes socioculturelles; le support moral de leurs familles et de leurs proches et les stratégies d’intervention adaptées aux exigences de leurs métiers sont des aspects qui nécessitent autant l’intérêt que la curiosité. Pour investiguer ces aspects, un questionnaire a été développé à cette fin. 30 questionnaires ont été remplis par des femmes entrepreneurs. Les résultats ont démontré qu’elles ont de fortes personnalités, marquées par l’esprit d’aventure et d’initiative, ce qui est nécessaire pour la réussite de l’entreprendre. Cependant la majorité des femmes entrepreneures se plaignent des contraintes socioculturelles de la société. Le soutien qu’elles reçoivent de leurs amis et membres de leurs familles représente un apport précieux qui les aide à surmonter les problèmes rencontrés. L’objectif de cette recherche est l’étude des caractéristiques psychologiques des femmes entrepreneures et leurs contraintes socioculturelles, ainsi que les stratégies développées afin de confronter les contraintes d’une société masculine. Abstract The social, cultural and economic environment is undergoing major changes in Algeria. Among the aspects affected are the work of women and their attraction to entrepreneurial functions. Personality characteristics necessary for the success of women entrepreneurs, socio-cultural constraints; the moral support of their families and loved ones and the intervention strategies adapted to the requirements of their trades are aspects that require as much interest as curiosity. To investigate these aspects, a questionnaire was developed for this purpose. 30 questionnaires were completed by women entrepreneurs. The results have shown that they have strong personalities, marked by the spirit of adventure and initiative, which is necessary for the success of undertaking it. However, the majority of women entrepreneurs complain about the socio-cultural constraints. The support they receive from friends and family members is a valuable contribution that helps them overcome the problems they face. The aim of this research is to study the psychological characteristics of women entrepreneurs and their socio-cultural constraints, as well as the strategies developed to confront the constraints of a male society.
Mots clés
Femme entrepreneure, ; Environnement socioculturel, ; Culture entrepreneuriale, ; Travail féminin, ; Pratique managériale.
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