Revue Académique de la Recherche Juridique
Volume 14, Numéro 1, Pages 141-157
2023-06-10
التبعية في عقود عمل الرياضيين
الكاتب : زياد علاء الدين . بشير محمد أمين .
الملخص
عقد العمل الرياضي يعتبر عقد عمل يخضع لآليات قانون العمل، بحيث أنه يخضع لأحكام هذه القوانين وذلك نظرا لتوافره على عنصر الأجر الذي يتقاضاه الرياضي الأجير نظير ممارسته لهذا النشاط، وأيضا توافر هذا العقد على عنصر العمل والمتمثل في العمل الرياضي الذي يقوم به لصالح النادي تحت سلطته وإشرافه واعتباره مصدر رزقه الأساسي. وتوافر هذا العقد أيضا على أهم عنصر في هذا العقد وهو عنصر التبعية والذي يتجسد من خلال سلطة الإشراف والتوجيه وتوقيع العقوبات من طرف النادي باعتباره هيئة مستخدمة. على الرغم من وجود بعض الإشكالات التي تعتري هذا العنصر، إلى أنها لا تؤثر على قيامه بل تعززه، حيث أن وجودها تفرضه فقط طبيعة النشاط الرياضي وخصوصياته. وعليه فإن عقد العمل الرياضي يمكن تعريفه على أنه عقد عمل محدد المدة يلتزم فيه الرياضي بممارسة نشاط رياضي معين لصالح النادي المتعاقد معه بكل ما يستلزمه ذلك من واجبات خاصة، مقابل حصوله على أجر من هذا النادي.
الكلمات المفتاحية
عقد العمل ; الرياضي ; النادي المستخدم
مقالات مماثلة
بن مصطفى إسماعيل
.
الشيخ يعقوب
.
قدور بن دهمة طارق
.
ص 119-133.
زناقي سفيان
.
لوح هشام
.
عسلي حسين
.
ص 397-411.
معلم عبد المالك
.
قادري عبد الحفيظ
.
هدوش عيسى
.
ص 555-574.
