مجلة الدراسات المالية والمحاسبية والإدارية
Volume 8, Numéro 1, Pages 524-547
2021-03-31

العوامل التحفيزية لرياديات الأعمال: دراسة استكشافية لعينة من النساء بتبسة - الجزائر Motivational Factors For Female Entrepreneurs: An Exploratory Study Of A Sample Of Women In The Tebessa-algeria



الكاتب : بوتواتة أمينة . بن علي عبد الرزاق .

الملخص

تهدف هذه الورقة إلى استكشاف العوامل المحفزة والدافعة لأن تصبح المرأة رائدة أعمال. تم جمع البيانات الأولية من عينة تتكون من 44 إمرة من ولاية تبسة تملك مشروعا قائما، باستخدام استبيان منظم. كما تم تحليل البيانات باستخدام الإحصاءات الوصفية والتحليل العاملي. واظهرت نتائج الدراسة أن هنالك ستة عوامل أساسية لها تأثير مباشر في تحفيز النساء لأن يصبحن صاحبات/رياديات أعمال. فكان العامل الأول والأساسي هو العامل النفسي، كتحقيق الحلم وحب المخاطرة والمغامرة، وتحقيق الذات. أما بالنسبة للعوامل الأخرى فتتمثل في الرغبة في التحكم والاستقلالية، الحاجة إلى الانشغال، العامل الاقتصادي، العامل الاجتماعي، وأخيرا، كانت الحاجة لتأمين احتياجات الأسرة الضرورية. This paper aims to explore the factors that motivate women to become entrepreneurs. Initial data were collected from a sample of 44 women from Tebessa governorate who owns an existing project, using a structured questionnaire. The data were also analyzed using descriptive statistics and factor analysis. The results of the study showed that there are six basic factors that have a direct impact on motivating women to become owners / entrepreneurs. The first and basic factor was the psychological factor, such as the realization of a dream, a love of risk and adventure, and self-realization. As for the other factors, which are represented in the desire for control and independence, the need for preoccupation, the economic factor, the social factor, and finally, the need to secure the necessary family needs

الكلمات المفتاحية

الكلمات المفتاحية: عوامل تحفيزية، المرأة، رياديات، اختيار، ملكية ; Keywords : Motivational factors, women, entrepreneurs, choice, ownership

مقالات مماثلة

دور إباضية المغرب الأوسط في تنشيط التجارة الصحراوية خلال العصر الوسيط Thé Rôle Of Ibadis Of Thé Central Maghreb Un Stimulating Thé Désert Trade During Thé Middle Age

بوسالم أحلام .  عابد يوسف . 
ص 117-132.

Muhammad A.r .webb: Thé First Anglo White Concert To Islam Un Thé U.s.a Ans Thé Influence Of Thé Ah Adyya Movemment

Yahia Zeghoudi . 
pages 74-88.

المقاولة النسائية: تفكيك الحاجات الأساسية والدوافع دراسة ميدانية على عينة من النساء المقاولات بالجلفة / Women's Entrepreneurship: Dismantling Basic Needs And Motivations A Field Study On A Sample Of Women Entrepreneurs In Djelfa

خيري نوح .  حرايرية عتيقة . 
ص 527-541.

المؤسسة الإسلامية لتنمية القطاع الخاص (icd) كآلية لدعم المرأة المقاولة لتحقيق التنمية المستدامة -مشروع "بريف" لرائدات الاعمال في نيجيريا أنموذجا- The Islamic Corporation For The Development Of The Private Sector (icd) As A Mechanism To Support Women Entrepreneurs To Achieve Sustainable Development -the “brave” Project For Women Entrepreneurs In Nigeria As A Model-

بن الدين دوادي .  رحمي فيصل .  بن الطاهر محمد لمين . 
ص 53-71.

Factors Affecting Perception Of Corporate Social Responsibility By Algerian Entrepreneurs العوامل المؤثرة في إدراك المقاولين الجزائريين للمسؤولية الاجتماعية للشركات Facteurs Influant Sur La Perception De La Responsabilité Sociale Des Entreprises Par Les Entrepreneurs Algériens

Hind Hadj Slimane .  Souhila Ghomari . 
pages 318-329.

Formats de citation