مجلة الجامع في الدراسات النفسية والعلوم التربوية
Volume 7, Numéro 1, Pages 956-969
2022-04-03
الثقافة التنظيمية وعلاقتها بادارة الجودة الشاملة لدى الأستاذ الجامعي كلية العلوم الإنسانية والإجتماعية جامعة المسيلة
الكاتب : دحية نبيلة . علوطي عاشور .
الملخص
تهدف الدراسة الحالية الى دراسة العلاقة بين الثقافة التنظيمية وادارة الجودة الشاملة في التعليم العالي لدى الأستاذ الجامعي،في اطار التركيز على التحولات الحاصلة في التعليم العالي .وقد تم الدراسة في كلية العلوم الإجتماعية والإنسانية جامعة محمد بوضياف المسيلة. حيث تم استخدام المنهج الوصفي واستخدام استبيان تم توزيعه على 45استاذ وتم استرداد 38 استبيان .وتم معالجة البيانات بواسطة الحزمة الإحصائية للعلوم الإجتماعية spss22 وتم التوصل الى انتائج التالية : توجد علاقة ارتباطية بين القيم وادارة الجودة الشاملة في التعليم العالي عند الأستاذ الجامعي توجد علاقة ارتباطية بين االهيكل التنظيمي وادارة الجودة الشاملة في التعليم العالي عند الأستاذ الجامعي توجد علاقة ارتباطية بين نظم المعلومات وادارة الجودة الشاملة في التعليم العالي عند الأستاذ الجامعي ووفقا للنتائج المتوصل اليها تم وضع جملة للإقتراحات من أهمها: - التركيز على القيادة الادارية من أجل تحقيق أهداف الجامعة وتحقيق المحرجات المتوقعة وبناء العلاقات الانسانية . - تقديم الدعم المادي والحوافز للأساتذة من أجل تحقيق أهداف الجامعة. - محاولة تحفيز الأساتذة والاهتمام بهم أكثر لزيادة عطاءهم. - الاهتمام أكثر بالمناهج الحديثة لتحقيق الجودة الشاملة . - العمل كفريق بهدف معالجة نقاط الضعف وتطوير النقاط الإيجابية أكثر لأجل تحقيق التميز. - التحسين المستمر في مدخلات الجامعة والعملية التعليمية للحصول على أفضل المدخلات Abstract: . The current study aims to study the relationship between organizational culture and total quality management in higher education for the university professor, in the context of focusing on transformations in higher education. The study was conducted at the Faculty of Social and Human Sciences, Mohamed Boudiaf Al-Messila University. Where the descriptive approach was used and a questionnaire was distributed to 45 professors and 38 questionnaires were retrieved. The data was processed by the statistical package of social sciences spss22 and the following results were reached: There is a correlation between values and overall quality management in higher education for the university professor There is a correlation between the organizational structure and total quality management in higher education for the university professor There is a correlation between information systems and total quality management in higher education for the university professor According to the results reached, a number of suggestions were developed, the most important of which are: Focus on administrative leadership in order to achieve the university's goals, achieve the expected outcomes, and build human relationships. Providing financial support and incentives for teachers to achieve university goals. - Trying to motivate teachers and pay more attention to them to increase their giving. - Paying more attention to modern approaches to achieving comprehensive quality. Working as a team with the aim of addressing weaknesses and developing more positive points in order to achieve excellence. - Continuous improvement in university inputs and the educational process to obtain the best inputs.
الكلمات المفتاحية
الثقافة التنظيمية ، الجودة،الجودة الشاملة ، الأستاذ الجامعي ،التعليم العالي.
مقالات مماثلة
بوعكاز أمينة
.
ص 749-761.
مباركي سامي
.
مشنان بركة
.
ص 169-195.
عـيـشــــــــوش عـثـمـــــــــــــــــــــــــــان
.
بوبكر الصديق دغمان
.
ص 163-179.
