مجلة علوم الإنسان والمجتمع
Volume 5, Numéro 2, Pages 325-354
2016-06-12
اتجاهات خريجي الجامعة المتعاقدين نحو بعض المتغيرات المرتبطة ببرنامج عقود الإدماج دراسة ميدانية بالمؤسسة الاستشفائية بمدينة الذرعان ولاية الطارف
الكاتب : نصر الدين جابر . شريفة جنان .
الملخص
يهدف هذا المقال إلى معرفة اتجاهات خريجي الجامعة نحو بعض المتغيرات المرتبطة بعقود الإدماج المهني، وذلك من خلال ثلاث أبعاد أساسية تم تحديدها في: الأجر، منصب العمل، والحجم الساعي له، وهي عبارة عن دراسة ميدانية اشتملت على (60) فردًا اختيروا بطريقة قصدية، وبعد التحقق من خصائصه السيكومترية (الصدق – الثبات)، وحساب النسب المئوية وتحليلها توصلنا إلى أن: لخرجي الجامعة اتجاهات سلبية نحو كل المتغيرات المرتبطة بالتشغيل في إطار برنامج عقود الإدماج والتي تم تحديدها في: منصب العمل، الأجر وكذا الحجم الساعي للعمل.
الكلمات المفتاحية
خريجي؛ الجامعة؛ عقود الإدماج
مقالات مماثلة
عماد العيد
.
شاوي رندة
.
ص 7-28.
بـوزيان راضيـة
.
ص 70-92.
مرابط أحلام
.
بن عمر سامية
.
ص 107-121.
