مجلة هيرودوت للعلوم الإنسانية والاجتماعية
Volume 6, Numéro 2, Pages 1055-1066
2022-08-01
الكاتب : صالي اسماعيل . زواتيني عبد العزيز .
يهدف هذا المقال إلى معالجة إشكالية تفويض السلطة ضمن دينامية التنظيم، و يتجسد ذلك بصورة واضحة في منظمات العمل كبيرة الحجم، التي تتطلب ضبطاً لأجزائها و أقسامها من خلال اختيار أعضاء تتوفر فيهم الكفاءة و الخبرة الكافية للقيام بالمهام المسندة إليهم، و المتمثلة في اتخاذ القرارات، و لكن هذه الأخيرة تشتغل في إطار المركزية المتوافقة مع السلطة العليا للمنظمة، إذ أنّ المفوضين يواجهون أعباء اتخاذ قرارات تتعارض و تتناقض مع السلطة العليا، فتفويض السلطة بين المركزية و اللامركزية ينتقل من آلية ضبط رقابية تساهم في فعالية التنظيم إل حلقة مفرغة منتجة للصراع بين وحدات و أجزاء التنظيم، و من خلال تفاعلهم التعاوني إضافة إلى صراع المفوضين مع السلطة العليا، خاصة فيما يخص الصلاحيات الممنوحة، و عليه تحقيق الفعالية يتوقف على درجة الثقة المتبادلة بين المفوضين للسلطة و الممارسين لها في أعلى قمة الهرم التنظيمي.
تفويض السلطة ; المركزية ; اللامركزية ; المنظمة
ابرادشة فريد
.
ص 334-352.
فريد أبرادشة
.
ص 472-491.
دياح صالح
.
سيدهم خالدة هناء
.
ص 1005-1020.