آفاق علمية
Volume 13, Numéro 4, Pages 141-161
2021-10-06
الكاتب : معيري هشام . العيدي صونية .
هدفت الدراسة إلى تحديد كيفية مساهمة المسؤولية الاجتماعية اتجاه العمال في بناء الثقة داخل مؤسسة كوندور إلكترونيكس. ونظرا لطبيعة متغيرات البحث التي تشمل مجتمع الدراسة ككل، دفعنا هذا لاختيار عينة عشوائية طبقية. وقد تم استخدام الاستبيان كأداة أساسية لجمع البيانات. هذا وتوصلت الدراسة إلى جملة من النتائج كان أهمها أن بناء الثقة داخل المؤسسة كوندور إلكترونيكس مرتبط مباشرة بمدى تبنيها للمسؤولية الاجتماعية اتجاه العمال، فهذه الأخيرة لها ممارسات تساهم في بناء ثقة العمال بمشرفيهم المباشرين وبإدارة المؤسسة، وكذلك تساهم في بناء ثقة العمال بزملائهم في العمل. The aim of the study is to determine how social responsibility towards workers helps in building trust within Condor Electronics. Because of the complexity of the research variables that comprise the study society as a whole, a random stratified sample was chosen because it was the most suitable one. The questionnaire was used as an essential tool to gather the data collection. The research arrived at a number of findings after using sufficient statistical methods in the analysis. The most important result is the building of trust within Condor Electronics is directly related to the degree to which the business exercises social responsibility towards the workers. The latter has practices that contribute in building workers' trust in their direct supervisors, the management of the enterprise, and their colleagues in work.
المسؤولية الاجتماعية اتجاه العمال؛ الثقة؛ كوندور إلكترونيكس ; Social Responsibility toward workers; Trust; Condor Electronics
بختي سمية
.
قنيفة نورة
.
ص 684-703.
عيسات العربي
.
ص 115-146.
معمري علي
.
عمامرة ياسمينة
.
مرزق سعد
.
ص 44-63.
بن علي محمد
.
مخلوفي عبد السلام
.
ص 365-376.
مباركية رزيقة
.
دومي سمرة
.
ص 533-554.