مجلة معهد العلوم الإقتصادية
Volume 9, Numéro 1, Pages 111-134
2005-06-01
الكاتب : مسيكة بعداش .
لقد تزايد الاهتمام بمكانة المرأة في مختلف البلدان والعمل على ترقيتها وإعطائها المكانة التي تستحقها بمساندة المؤسسات الدولية والإقليمية، وهذا باتخاذ الإجراءات الكفيلة باستفادة المرأة من برامج التنمية وسياسات الإصلاح الاقتصادي التي تقوم بها في هذه البلدان وخاصة ما تعلق بمشاركتها في سوق العمل. ومنذ الاستقلال، عملت الجزائر على تشجيع إدماج المرأة في الاقتصاد الوطني، وأعطيت لها المكانة التي تستحقها. حيث يمنع تشريع العمل الجزائري أي نوع من أنواع التمييز يرتبط بالجنس. كما أعطى التعليم الإجباري والمجاني في الجزائر نتائج تفوقن على الذكور في هذا المجال، حيث نجد نسبة إناث/ذكور انتقلت من 76.55 إناث مقابل 100 ذكور في الفترة (1990-1991) إلى 102 إناث مقابل 100 ذكور في الفترة (1999-2000). هذا مع الإشارة لكون عدد الذكور أكثر من عدد الإناث، فإذا ما أخذنا إحصائيات توزيع السكان حسب الجنس في الفترة (1990-2003) نجد أن نسب الإناث لا تتجاوز 49.5%. إلا أن هذه النتيجة الإيجابية لم تنعكس على العمالة النسوية، وما زالت نسب مشاركتهن ضعيفة مقارنة مع الذكور، حيث لا تتجاوز 14%سنة 2004. تجدر الإشارة إلى أن هذه العمالة تتزايد بمعدل أسرع منه لدى الذكور، حيث تقدر بــ 10%في الفترة (1987-1998) بينما تقدر لدى الذكور بـ 3.07%في نفس الفترة.
المرأة، الاقتصاد، الجزائر
لعور سطايحي إلهام
.
داحي عمار
.
ص 193-205.
صالح صالحي
.
ص 134-138.
Mousserati Adnan
.
Beddiar Ahmed
.
pages 493-508.
بورحلة ميلود
.
لفضل سليمة
.
ص 51-62.
عيساوي الطيب
.
ركروك خولة
.
ص 226-236.