حوليات جامعة قالمة للعلوم الاجتماعية والإنسانية
Volume 10, Numéro 5, Pages 567-591
2016-12-31
الكاتب : لعريــط بشيـر . بوحارة هناء .
الملخَّـص: هدفت الدراسة إلى الكشف عن الانعكاسات النفسية والسلوكية لنظام العمل بالمناوبة (3*8) متمثلة في الاكتئاب، القلق والاحتراق النفسي. حيث اعتمد الباحثان في ذلك على المقارنة بين نتائج استجابات عمال المناوبة وعمال اليوم العادي بغية الكشف عما إذا كان نظام العمل التناوبي يسهم في نشوء المظاهر النفسية والسلوكية التي تقلل من مستوى الأمن النفسي لديهــم إضافة إلى معرفة الفروق في استجابات عمال المناوبة تبعا لبعض المتغيرات الديمغرافية. Résumé : Dans cet article, sont approchées les principales répercussions psychologiques et comportementales du système de travail posté (en 3X8), représentées dans la dépression, l’anxiété et l’épuisement professionnel (burn-out). Les chercheurs ont effectué une comparaison entre les résultats des réponses des travailleurs postés avec les travailleurs en système normal, afin de détecter si le travail posté contribue à l’apparition de manifestations psychologiques et comportementales qui réduisent le niveau de sûreté psychologique, en plus de la connaissance des différences dans les réponses des travailleurs postés dans certaines variables démographiques.
الانعكاسات النفسية والسلوكية – الاكتئاب – القلق – الاحتراق النفسي – نظام العمل بالمناوبة. répercussions psychologiques et comportementales- la dépression - l’anxiété - l’épuisement professionnel (burn-out)- système de travail posté
أنـــــور مقــرانــي
.
مكرم زواوي
.
ص 193-214.
هناء بوحارة
.
ص 344-359.
عيواج صونيا
.
زياد رشيد
.
ص 761-791.
مسن أمين
.
شبلي براهيمي
.
ص 145-163.
عبد المالك الازهر
.
بوفولة بوخميس
.
ص 256-271.