مجلة العلوم الانسانية لجامعة أم البواقي
Volume 9, Numéro 1, Pages 235-254
2022-03-31
الكاتب : بومعزة سهيلة .
تهدف هذه الدراسة إلى التعرف على واقع تطبيق جودة حياة العمل في مؤسسات الصناعات الغذائية بقسنطينةمن خلال تحليل الاستبيان الموجه لعمالها. و لتحقيق هذا الهدف تم اختيار عينة قصدية تتكون من 425 عامل في هذه المؤسسات. و قد توصلت الدراسة إلى وجود مستوى تطبيق متوسط لجودة حياة العمل لدى مؤسسات العينة حسب اتجاهات العمال و ذلك ببعديهاالبعد التنظيمي و البعد الوظيفي على الترتيب بناء على أثرها الذي وجد أنه معنوي. إضافة إلى عدم وجود فروق معنوية في اتجاهات العمال نحو جودة حياة العمل تعزى إلى المتغيرات الشخصية الجنس، السن و الخبرة، في حين هناك فروق دالة إحصائيا تعزى إلى متغيري المستوى التعليمي و الدخل الشهري. This study aims to know the reality of quality of work life’s application in food industries’ firms in Constantine through analyzing their workers’ attitudes. To realize this objective, a purposive sample of 425 workers was chosen from these firms to answer the questionnaire. The study shows that there is an average level of quality of work life’s application in the sample’s firms based on its two dimensions: structural dimension and professional dimensionsuccessively according to its impact which was a significant. In addition, there are no significant differences in workers’ attitudes towards quality of work life referred to personnel variables gender, age and experience. However, there are a significant differences attributed to the learning level and month revenue.
جودة حياة العمل ; مؤسسات الصناعات الغذائية بقسنطينة ; البعد التنظيمي ; البعد الوظيفي
عطوات سلمى
.
ص 623-635.
عطوات سلمى
.
ص 208-224.
راهم فريد
.
العيفة محمد
.
ص 270-283.
سليم مجلخ
.
وليد بشيشي
.
رشيد بوعسلة
.
ص 325-344.