معايير جنسية الشركة

الملك, يس حسن محمد عثمان; أدرك, علي عبدالمحمود عبدالقادر أدرك

مجلة العلوم القانونية والاجتماعية
Volume 6, Numéro 1, Pages 568-582
2021-03-15

معايير جنسية الشركة

الكاتب : الملك يس حسن محمد عثمان . أدرك علي عبدالمحمود عبدالقادر أدرك .

الملخص

المستخلص لقد جاءت الدراسة تحت عنوان؛ أسس ومعايير جنسية الشركة وهدفت إلى معرفة الأسس والمعايير الوطنية والدولية الثابتة التي تستند عليها القانون. كما هدفت الدراسة إلى تحديد جنسية الشركة على أسس محددة ومعرفة الآثار المترتبة عليها وذلك بغرض مسايرة القواعد القانونية التي تحكم أعمال الشركة مع العولمة والتطور الإقتصادي هذا إلى جانب تأكيد سيادة أحكام القانون الوطني في حالة نشوء نزاع يتعلق بتحديد جنسية الشركة. أيضاً الدراسة بينت لنا المفهوم القانوني للمعايير الشكلية والموضوعية للشركة وقد واجهت بعض الإشكالات التي تتمثل في كثرة المعايير وعدم وجود ضابط يوحد ويوضح قوة حجية هذه المايير في حالة تنازع القوانيين، كذلك بينت لنا أفضل المعايير القانونية التي يمكن الإستناد إليها لتحديد جنسية الشركة والآثار المتربة عليها. إستخدم الباحث قواعد المنهج الوصفي والتحليلي للوصول إلى أهداف الدراسة والآثار القانونية المترتبة على تعدد المعايير القانونية لتحديد جنسية الشركة، وقد توصل الباحث من خلال هذه الدراسة إلى عدة نتائج أهمها: تعدد المعايير نفسها تعتبر واحدة من معوقات تطبيق مبدأ سيادة حكم القانون الوطني. بجانب تلك النتائج هنالك بعض المقترحات التي نراها تساعد في حسم الجدل حول تنازع القوانين الخاصة في جنسية الشركة مثل: معايير جنسية الشركة تحتاج لدراسات متجددة وأحكام مُيسرة ومُحكمة لمسايرة التطور الإقتصادي ومواكبة العولمة، ترتيب قوة حجية معايير جنسية الشركة والأخذ بالمعيار الأقوى ثم الذي يليه خاصة في حالة وجود أكثر من معيار.